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劳务外包与劳务分包有何区别？
所属分类： 行业新闻
发布时间：2024-12-03
大家经常听说劳务外包和劳务分包，但是对于劳务外包和劳务分包的区别并不了解，甚至有不少企业HR想了解劳务外包可以进行劳务分包吗？那就需要大吉对劳务外包与劳务分包有一定的认知。在此就跟大家一起讲讲劳务外包与劳务分包有何区别。
劳务外包是指企业将人力资源管理的某些或全部职能委托给专业服务机构来执行的一种做法。通过外包，企业管理层可以释放出更多时间，专注于市场竞争和其他核心业务。
而劳务分包则是指将施工任务中的工人作业部分交给另一家专业公司来完成。例如，甲方施工企业承接了一项工程后，负责采购所需材料，并委托乙方劳务公司来组织劳动力进行实际施工。即便如此，工程的整体管理责任仍然由甲方施工企业承担。
劳务分包是建筑行业中常见的一种做法，并且得到了法律的认可。然而，法律明确禁止劳务公司将承接的劳务分包任务再次转包或分包给其他公司。这样的规定旨在确保工程质量和责任的明确性。
劳务外包和劳务分包是两种不同的业务合作模式，它们主要有以下区别：
一、资质要求不同
劳务外包对于资质一般不涉及国家规定的特定内容，无需办理行政许可；劳务分包一般要求承包方具备施工劳务资质。
二、适用法律不同
劳务外包通常适用《民法典》和合同法，而劳务分包则可能适用更专业的建筑法规或行业规定。
三、工作性质不同
劳务外包侧重于将特定的业务或服务流程交给专业公司来完成，而劳务分包则侧重于将工程或项目中的某些具体工作或劳务交给其他企业或个人来完成。
四、岗位范围不同
劳务外包没有特殊限定和要求；而劳务分包一般都是工程中的劳务作业。
五、成果验收标准不同
劳务外包中发包单位根据外包业务的完成情况向承包单位支付外包费用；劳务分包中的劳动者对工程承担合格责任，一般以监理工程师验收为准。
总的来说，劳务外包和劳务分包的主要区别还是很大的。企业在选择合作模式时应根据自身业务需求和合作方的专业能力来决定。
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