人才招聘

客户痛点

客户遇到的痛点难题


新业务新区域交付难


客户在战略转型、业务增长
全国各区域开拓等背景压力下
内部招聘团队难以应付

新业务新区域交付难

客户人手不足


招聘时间紧、职位多
涉及招聘流程环节复杂
企业无法通过现有人手完成招聘任务

客户人手不足

实施难度高


招聘岗位要求复杂
招聘难度高企业无法通过现有
资源完成招聘任务

实施难度高

渠道资源少


客户现有渠道资源较少
招聘任务实施过程中
效率低下

渠道资源少 

 

 

 

解决方案

我们为客户提供的产品解决方案


 

  • 人才配置服务

    人才配置服务


    根据客户企业人才招聘配置需求,提供针对性的人才招聘配置解决方案。涵盖前端咨询、策略、方案,目标人才寻访、评估、交付,及后端背调、测评、数据分析等服务。

  • 招聘流程外包(RPO)

    招聘流程外包(RPO)


    以专业化的标准、技能、流程为客户企业提供招聘职能的整体/部分外包服务,涉及从人才发掘到招聘录用的所有环节。

 

服务价值

使用我们的服务后,客户获得的价值提升


 

招聘人事部门

 

 

人事部门


获取多元化招聘渠道
提升招聘效率

用人需求业务部门

 

 

业务部门


聚焦核心业务
用人需求被及时满足

风控部门

 

 

风控部门


合法合规运营

财务部门

 

 

财务部门


成本透明可控

关键词: 人才招聘

其他解决方案